職位描述：
負(fù)責(zé)公司手機維修技術(shù)領(lǐng)域的整體規(guī)劃和管理， 制定公司技術(shù)發(fā)展策略，并指導(dǎo)、推動和落實技術(shù)發(fā)展計劃，確保公司的技術(shù)能力和創(chuàng)新能力得到不斷提升。 1、手機維修技術(shù)內(nèi)容輸出： 負(fù)責(zé)制定清晰的內(nèi)容規(guī)劃，明確技術(shù)內(nèi)容的目標(biāo)受眾，并帶領(lǐng)團(tuán)隊與市場團(tuán)隊共同創(chuàng)作和審核技術(shù)內(nèi)容，確保內(nèi)容的高質(zhì)量和準(zhǔn)確性、全面性； 2、手機維修培訓(xùn)業(yè)務(wù)： 深入了解市場和目標(biāo)學(xué)員的需求背景，統(tǒng)籌線上、線下的培訓(xùn)課程開發(fā)，并對培訓(xùn)課程的大綱、教學(xué)計劃、教學(xué)材料、教學(xué)質(zhì)量等進(jìn)行把控； 3、增值業(yè)務(wù)： 負(fù)責(zé)承接國內(nèi)外的手機維修需求，帶領(lǐng)團(tuán)隊提供專業(yè)的維修、翻新、二手回收及技術(shù)咨詢等服務(wù)，并根據(jù)客戶需求提供個性化解決方案； 4、參與新產(chǎn)品和新技術(shù)的測試驗證工作，并提供產(chǎn)品技術(shù)、售后技術(shù)及生產(chǎn)測試等跨部門支持。 職位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備扎實的電子電路理論知識； 2、五年以上工作經(jīng)驗，至少2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，熟悉手機及相關(guān)消費電子維修原理，且具備相關(guān)實操經(jīng)驗； 3、思維敏捷、反應(yīng)迅速，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、有手機維修相關(guān)資源優(yōu)先考慮。 舉報